Regardez notre tutoriel vidéo pour voir comment sont gérés les jours de travail de l'entreprise et les horaires individuels des employés.
Ici, vous pouvez définir un horaire de travail individuel pour l'employé concerné. Définissez les jours travaillés de l'employé ainsi que les heures de début et de fin quotidiennes.
Break Allowance est la durée totale pendant laquelle l'employé est autorisé à être déconnecté et à ne pas travailler durant le créneau de travail défini. La valeur par défaut est de 1,5 heure, ce qui suppose 1 heure pour le déjeuner et deux pauses de 15 minutes.
Ces paramètres sont utilisés pour la comptabilisation dans les sections Attendance and Productivity Reports sections. Cliquez sur le bouton “Add Holiday” pour définir les jours qui doivent être exemptés du reporting de présence.
IMPORTANT :
Les paramètres enregistrés ici remplaceront le calendrier de travail par défaut de l'entreprise qui s'applique à tous les employés, défini depuis Main Menu > Account > Company Information >Set Work Days.
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